현대자동차 자주적 판매 현장을 위한 영업노동자회 건설을 위한
준비위원회 출범선언문
오늘 우리는 노동해방과 자주 민주 통일 조국을 위하여 출범한다.
80년 5월의 노동자 정신이 우리의 가슴에 되살아나 87년 노동자 선언과 97년 노동자 대투쟁의 과정에서 영업노동자가 역사발전의 주체로 당당히 나서 현자노조운동과 민주노조운동의 발전에 기여해 왔다.
오늘 우리는 참혹한 판매 현장에서 상실감과 미래에 대한 불안으로 고통 받고 있다.
판매 현장이 작금에 이른 것은 현대자본이 97년 IMF를 빌미로 판매노동자 절반을 구조 조정하여 최소의 보장도 없이 판매 비정규직으로 전락시키고 소수의 대리점장들을 앞장세워 판매현장을 치졸한 싸움터로 전락시켜 급기야 돈으로 고객을 사는 최악의 상황으로 치닫게 되었다.
이는 우리경제가 신자유주의 신봉자들에 의해 천민 경제로 전락해가고 있는 것과 그 근본을 같이 하고 있다.
따라서 이 사회의 근본적인 문제 해결없이 판매노동자의 해방이 없음은 분명하다.
100만 명이 넘는 남측 민중들이 금강산을 찾고 개성공단에는 남측기업이 공장을 짓고 북측의 노동자가 주축이 되어 일하고 있지만 사대매국세력은 민족공조를 파탄내고 사대공조로 가자고 부르짖고 있으며 민족의 운명은 전쟁과 평화의 갈림길에 서 있다.
이제 우리는 희망을 포기하고 있는 판매노동자의 심장에 불을 지피고 누구에게도 의존하지 않고 오직 판매노동자의 힘을 모아 비타협적인 투쟁으로 모든 판매현장의 착취와 부당함을 척결해 나갈 것이다.
칠흑 같은 어둠 뒤에 찬연한 새벽이 오고 가파른 오르막길 다음에 정상에 이르듯이 우리의 오늘이 비록 힘들더라도 판매노동자의 해방이 멀지 않았다는 것을 확신하며 웃으며 달려갈 것이다.
또한 이러한 우리의 투쟁이 전체 노동자의 해방과 조국의 자주 민주 통일의 길과 다르지 않다는 것을 각인하고 싸워 나갈 것이다.
사람이 주변 환경을 개척하고 승리하기 위해서는 다른 사람과 단결해야 한다.
가정이 그렇고 노동조합이 그러하다. 현장운동은 어용노조시절 자본보다 더 악랄하고 기만적으로 노동자를 탄압하던 어용노조를 민주화하여 지금의 노동조합을 건설하였다.
그러나 아직도 현장조합원을 대상화하고 기만하는 자들이 판매노동자의 갈 길을 막아서고 있으며 현대자본은 콧노래를 부르며 우리의 판매 노동력을 헐값 취급하고 있다.
이에 우리는 조합내의 썩은 것을 청산하고 올바른 의식과 용감한 실천으로 조직운동의 주체로 나서 판매 노동자를 착취하는 모든 것들과 싸워나갈 것이다.
우리는 이제까지의 선배 판매노동자들의 성과를 소중히 계승하고 그 한계를 극복하기 위하여 현대자동차 자주적 판매현장을 위한 영업노동자회를 건설하기 위해 준비위원회 깃발을 힘차게 올린다.
우리의 시작은 좌절하고 있는 판매노동자에 대한 의리이다.
그리고 자주 민주 통일을 염원하는 모든 민중에 대한 약속이다.
강건한 실천으로 위대한 노동자의 정신을 가슴에 담고 현장 조합원들 속에서 우리의 약속을 실현해 나가자!
반드이 우리 대에 노동의 해방과 사회의 온전한 민주화와 조국통일을 쟁취하자!
희망이 가득한 노동현장과 굳건한 통일조국을 후대에 유산으로 물려주자!
현대자동차 자주적 판매현장을 위한 영업노동자회 준비위원회 강령
전문
현대자동차 노동운동의 역사 속에서 굽히지 않고 이어져온 판매 선배노동자들의 투쟁정신과 민주노조건설의 현장조직운동의 의지를 이어받아 “현대자동차 자주적 판매현장을 위한 영업노동자회 준비위원회“를 건설한다. 자현노(약칭)준비위는 판매현장에서 비타협적으로 투쟁하여 판매노동과 신분에서 진정한 의미의 해방을 쟁취해 나가고 전민중의 생존과 조국의 자주적 통일을 위하여 힘차게 싸워 나갈 것을 선언한다.
강령
1. 조국의 자주적 평화와 통일을 위하여 투쟁한다.
2. 자본의 무책임한 정책오류로 혼란에 빠져있는 판매 현장을 혁신하기 위하여 근본적이고 비타협적으로 투쟁한다.
3. 판매 노동자의 실질적 해방을 위하여 현대자동차의 각종 제도를 혁신해 나간다.
4. 업종별, 성별, 신분적 모든 차별을 해소하고 노동자 평등을 위하여 투쟁한다.
5. 현대자동차 노동조합의 산별 참여를 보위하여 전체 산업적 노동대안과 민조노조를 강화한다.
6. 부패한 신자유주의 기업문화를 청산하고 건전하고 당당한 경제민주화을 쟁취한다.
7. 자본과 권력 외세의 억압과 착취에 맞서 노동자의 해방된 세상을 위하여 투쟁한다.
8. 반민중 반민주적인 사회적 제도를 극복하기위하여 노동자 정치세력화에 앞장선다.
운영 규약(안)
제1장 총칙
제1조(명칭) 본 조직은 현대자동차 자주적 판매현장을 위한 영업 노동자회 건설 준비원회(이하 자현노 준비위)라 한다.
제2조(목적) 자현노 준비위는 강령에 의거하여 전회원이 나서서 판매현장의 조직 활동을 통해 자주적인 판매현장을 건설하여 판매노동자의 생존을 사수하고 전체노동자의 해방과 조국의 자주, 민주, 통일을 실현하는데 목적이 있다.
제3조(사업) 본 조직은 강령과 목적을 달성하기위해 다음과 같은 사업을 전개한다.
1. 조직의 확대 및 본 조직 출범을 위한 사업
2. 회원 간에 단결을 위한 사업과 회원 의식함양을 위한 사업
3. 판매현장의 문제해결을 위한 정책개발
4. 노동조합 강화를 위한 사업
5. 산별노조를 보위하기위한 사업
6. 타 현장조직 간의 연대 사업
7. 노동자 정치세력화를 위한 사업
8. 조국 통일을 위한 사업
제2장 회원
제4조(회원의 자격) 본 조직에 규약에 찬동하고 본 조직이 정한 소정의 절차를 거쳐 회원의 자격을 가진다.
제5조(회원의 가입) 본조직의 지역별 조직에서 추천하여 집행위원회에서 가입을 승인한다.
제6조(회원 자격의 상실) 다음의 각호의 자는 회원 자격을 상실한다.
1. 현대자동차를 자연 퇴사하여 현장 활동이 불가능 할 때
2. 금속노조 현대자동차 지부의 조합원 자격을 상실하였을 때
3. 본인 스스로의 의사로 조직 탈퇴를 본 조직 보고하였을 때
4. 본 조직이 정한 규약에 따라 징계를 받아 제명 되었을 때
제3장 표창 및 규율
제7조(표창) 본 조직의 발전에 공로가 있다고 인정될 때 지역조직의 추천으로 집행위원회의를 통해 정기총회에서 표창할 수 있다.
제8조(징계) 본 조직은 회원이 다음 각호의 행위를 하였을 때 지역조직의 요청과 집행위원회의 결의에 따라 징계할 수 있다. 단, 본조직의 임원이 징계의 대상이 될 때는 총회에서 징계를 결정할 수 있다.
1. 본조직의 규약을 위반하였을 때
2. 조직의 활동을 현저히 방해하거나 단결을 저해하는 행위를 하였을 때
3. 정당한 사유 없이 회비를 3개월 이상 미납하였을 때 단, 미납의 사유가 부득이 하다고 징계위원회에서 인정하였을 때는 제외한다.
4. 정당한 사유 없이 총회에 2회 이상 불참하였을 때
제9조(징계의 종류) 징계는 경중에 따라 다음 각 호와 같이 할 수 있다.
1. 경고
2. 정권(최고 2년 이내)
3. 제명
제10조(징계재심 및 복권)
1. 징계를 받은 회원은 10일 이내에 의장에게 재심을 청구할 수 있다.
2. 의장은 재심요청을 받은 이후 30일 이내 집행위원회를 열어 징계를 결정 통보한다. 단, 부득이한 경우 30일 이내로 연장할 수 있으며 재심결정시까지 징계결정 효력은 유효하다.
3. 재심은 원심의 결정을 초과할 수 없다.
4. 징계 적용 중 개전의 정이 있어 지역 조직의 동의로 복권 요청이 있을시 해당 징계 기관에서 복권을 결정 할 수 있다.
제4장 회의
제11조(기구) 자현노 준비위는 원활한 운영을 위해 다음의 기구를 둔다.
1. 총회 2. 집행위원회
제5장 총회
제12조(지위) 자현노 준비위의 최고 의결기구이다.
제13조(권한) 자현노 준비위의 중요사항을 심의 의결한다.
1. 의장, 집행원장, 집행위원, 회계감사 선출
2. 예산 심의 의결, 감사보고
3. 사업계획 심의 의결
4. 자현노 준비위 운영규약 개정
제14조(회의) 정기총회와 임시총회를 둔다.
1. 정기총회는 매년 12월에 실시한다.
2. 임시총회는 필요시 의장 또는 집행위원 2/1이상의 요구시 개최한다.
제15조(의결방법) 과반수 참석에 과반수 찬성으로 한다. 단 임원 불신임과 운영규약 개정, 자현노 준비위 해산 시에는 2/3이상 찬성으로 한다.
제6장 의장
제16조(지위) 자현노 준비위를 대내외적으로 대표한다.
제17조(업무 및 권한) 의장은 자현노 준비위의 집행위원회 및 총회의 의장이 되며 의결 사항을 지도 집행한다. 집행위원장은 의장의 역할을 보위하고 사업 전반의 집행 실무을 책임진다.
제18조(임기) 의장의 임기는 1년으로 하되 연임할 수 있다.
제19조(선출) 의장과 집행위원장은 총회에서 직선으로 선출한다.
제7장 집행위원회
제20조(지위) 일상적인 집행기구이다.
제21조(구성) 의장, 집행위원장, 지역별 집행위원으로 구성한다.
제22조(권한) 다음의 권한과 임무를 갖는다.
1. 일상적 사업진행
2. 기타 필요한 전반사업
제23조(선출) 각 지역별로 선출한다.
제8장 지역별 집행위원
제24조(지위) 집행위원으로서 각 지역에서 조직을 대표한다.
제25조(업무 및 권한) 각 지역별로 자현노 준비위 전반의 사업을 집행하고 전국적 사업을 필요한 영역별 사업 분장을 겸임한다.(교육, 선전,재정 등)
제26조(임기) 집행위원의 임기는 1년으로 하되 연임할 수 있다.
제9장 재정
제27조(제원) 자현노 준비위의 재원은 회원의 회비와 재정사업의 이익금, 후원금으로 충당한다.(월 회비는 10,000원으로 한다.)
제28조(회비납부 방식) 매월 회비 통장으로 납부한다.
제29조(회계연도) 회의 회계연도는 1년으로 하며 1월1일~12월 말까지로 한다.
제30조(예산편성과 집행) 예산은 집행위원회에서 편성하여 정기총회에서 승인 후 집행한다.
제31조(결산보고) 보고는 의장이 총회에서 의장이 보고하고 정기총회에서 인준한다.
제32조(회계감사) 회계감사 1인을 정기 총회에서 선출하여 차기 정기총회 전에 회계감사를 실시하고 총회시 보고한다.
부 칙
1. 위에 명시되지 못한 사항은 민주적 통상 관행에 따른다.
1. 자현노 준비위는 후원회원을 조직할 수 있다.
1. 특별회비 및 중대한 투쟁 등 전체 회원을 대상으로 특별한 결의가 긴급히 필요할 시 의장의 권한으로 온라인상에서 회원의 의견을 모아 결정할 수 있다.
지도부
의장 오중석
집행위원장 신중철
감사위원 고종규
각 지역집행위
경인지역위 의장 전성중
광주전남지역위 의장 왕택상
전북지역위 의장 박종철
경남지역위 의장 조현기